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江西省抚州市招警考试报考条件有哪些?

2025-05-27 00:34:05 | 0533升学网

今天0533升学网小编整理了江西省抚州市招警考试报考条件有哪些?相关信息,希望在这方面能够更好帮助到大家。

本文目录一览:

江西省抚州市招警考试报考条件有哪些?

江西省2023年三支一扶考试入围名单

江西省2023年三支一扶考试入围名单根据招募计划和考试成绩按1:1的岗位比例,从高分到低分确定《2023年抚州市“三支一扶”入闱资格审查人员名单》,如遇末位同分情况一并入闱。

资格审查须提供材料

1.笔试准考证、身份证。

2.高中毕业证,初中毕业生直接上大专及以上的入闱人员须提供初中毕业证(非江西生源无需提供)。

凡遗失初中或高中毕业证的考生须提供中考或高考档案复印件(含中考或高考报名登记表及学籍登记表,需档案保管部门盖章并注明与原件一致)。

3.高校毕业证、学位证(未要求学位的只需提供学历证明材料)、《教育部学历证书电子注册备案表》(留学回国人员提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料)。

暂未取得毕业证的2023届应届毕业生须提供《教育部学籍在线验证报告》、《高校毕业生就业推荐表》(包含个人基本信息、院校给毕业生的鉴定评语等,须经院系或高校注明“与原件一致”并盖章)。

4、招募岗位表注明要求专业方向的,还需提供专业方向证书或证明材料(如学籍卡或成绩单,需档案保管部门盖章并注明与原件一致)。

5.招募岗位表中注明要求的相关资格证书。如资格证书考试考核等所有程序已全部合格但证书尚在办理中,需提供相关办证部门的证明材料。

6.报考有户籍限制的岗位,须提供户口本(复印件应包含首页和本人信息页)。

7.“限应届高校毕业生报考”条件岗位的考生,除2023届普通高校毕业生外,择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生(即:国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位。

档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)需提供档案保管部门出具的档案保管证明材料。

8.2023年抚州市高校毕业生“三支一扶”招募个人承诺书。以上材料需原件及复印件1份,考生请按以上顺序整理好。

江西省抚州市招警考试报考条件有哪些?

2015年江西省抚州市招警考试报考条件有哪些?

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推荐阅读:【 2015年江西省公安机关考试录用人民警察公告 】

一、哪些人员可以报考?

招考对象为具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件、具有符合职位要求的工作能力和资格条件的以下人员:

(一)本科及以下学历条件的职位,报考人员须为江西户籍或江西生源(江西户籍是指2015年1月5日为江西户籍或者此前曾为江西户籍,江西生源是指在江西参加高考的考生或江西省内全日制普通高校统招2015年毕业生)。

其中部分县级公安机关职位,面向本县户籍或本县生源人员招考。(本县户籍是指2015年1月5日为该县户籍或者此前曾为该县户籍,本县生源是指在该县参加高考的考生)

(二)定向招考基层项目人员的职位,报考人员须为江西省统一招募且服务期满的大学生村官等基层项目人员,户籍或生源不限。

基层项目人员是指由我省省级部门统一组织实施的选聘高校毕业生到村(社区)任职(即大学生“村官”)、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划(须为全国项目且服务满两年)、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划这四个项目的服务期满、考核合格人员。基层项目服务期满的计算截止时间是2015年9月30日。

(三)学历条件为研究生的职位,报考人员户籍或生源不限。

二、哪些人员不能报考?

下列人员不得报考:

(一)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

(二)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

(三)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满五年(截至2015年1月5日)的;

(四)公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员在现单位服务年限(含试用期)未满两年(截至2015年1月5日)的; 0533升学网

(五)现役军人;

(六)在读的非应届毕业生(此类人员也不得以已经取得的其他学历报考);

(七)具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

此外,报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列情形的职位。(公务员法第六十八条规定:公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。)

三、报考人员的年龄有什么要求?

一般职位年龄条件为:18周岁以上、30周岁以下(1984年1月5日至1997年1月5日期间出生)。

部分特殊职位的年龄条件为35周岁以下或25周岁以下(以职位表为准),其年龄计算方法按照前款年龄计算方法类推。

以上年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体测、体检、考察、公示、录用等所有环节。

四、报考人员的学历和专业有什么要求?

报考者的学历要达到职位要求,且该学历所学专业必须与职位要求相符。

国家统一招生的全日制普通高校2015年毕业生,如能在2015年9月底之前取得学历证书的,可按毕业时的学历报考;非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)毕业生,在2015年1月5日之前取得学历证书的,可以报考。

专业分类按照《江西省2014年度考试录用公务员专业分类目录》执行。相近专业或者目录中没有的专业,符合职位需求及专业分类原则的,需在报名前经招录机关及设区市以上公务员主管部门同意后,方可报考。

五、报考人员的工作经历有什么要求?

部分招考职位要求有工作经历或基层工作经历。工作经历或基层工作经历起始时间按照《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》(人社厅发〔2010〕59号)界定。工作经历或基层工作经历的计算截止时间为2015年9月30日。

基层工作经历是指具有在国有企事业单位、县级以下党政机关、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。具有基层工作经历的应届毕业生,如果符合职位规定的基层工作年限,也可以报考要求具有基层工作经历的职位。应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为基层工作经历。

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抚州事业单位报考考试条件是什么?

0533升学网(https://www.0533.net)小编还为大家带来抚州事业单位报考考试条件是什么?的相关内容。

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报考条件和要求

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2. 遵纪守法,品行端正;

3. 身体健康;

4. 具备招聘岗位所需资格条件。

有以下情形之一者不具备报考资格:

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政纪处分未满处分期限的;2010年以来在各级公务员、事业单位报考中因严重违纪被取消考试资格的人员;违反人口与计划生育法律法规超计划生育的;试用期内的在编工作人员(含公务员、参公管理及其他事业单位工作人员);现役军人;在读的非应届毕业生(此类人员也不得以已经取得的其他学历报考);具有法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的。

(二)岗位条件

招聘岗位具体条件详见《抚州市2014年下半年全市事业单位公开招聘岗位表》(见附件一)。

1. 年龄条件。所有报考考生必须在18周岁以上方能报名,18周岁以上即指1996年10月31日(含)之前出生。年龄限制计算截止时间为2014年10月31日:如30周岁及以下是指1983年10月31日(含)以后出生,35周岁及以下是指1978年10月31日(含)以后出生,以此类推。

2. 工作经历条件。报考岗位要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历,工作经历的计算截止时间为2014年10月31日。全日制普通高(中)等学校毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。考虑到本次公开招聘工作计划于2014年度完成,故国家统一招生的全日制普通高校2015年应届毕业生,本次不能按毕业时的学历(学位)报考。其他国家承认的毕业证书,需在资格审查之前提供学历(学位)证书的,方可报考。

3. 学历(学位)要求。报考者所学专业必须与岗位要求相符,并且该专业的学历(学位)层级要达到岗位要求。

4. 专业分类要求。专业目录参考《江西省2014年度考试录用公务员专业分类目录》和教育部门的《研究生学科专业目录》、《高等学校本科专业目录》、《普通高职高专专业目录》和《综合性专业分类指导目录》(以下简称“四个专业目录”)目录进行。招聘岗位要求专业大类,考生所学专业只要符合其中任何一个分类目录,即可报考。招聘岗位要求的是具体的专业,考生所学专业需与招聘岗位专业一致。现场资格审查中如遇相近专业或者目录中没有的专业,应先由县(区)人社局或市直单位提出意见,再报市人社局组织审定。

5. 具备拟报考岗位所需其他资格条件。在职人员(在职人员指的是已被机关、事业单位和国有企业正式录(聘)用的在编在职工作人员)面试前进行资格审查时,须提供原工作单位和主管部门及各级组织人社部门同意的报考证明。

更多考试信息请关注: 江西公务员考试网 _id=tq11865

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