山西三支一扶必须是应届毕业生吗?

今天0533升学网小编整理了山西三支一扶必须是应届毕业生吗?相关内容，希望能帮助到大家，一起来看下吧。

本文目录一览：

• 1、2018山西三支一扶必须是应届毕业生吗?
• 2、往届生可以报考三支一扶考试吗？
• 3、报名三支一扶有什么好处

2018山西三支一扶必须是应届毕业生吗?

一般来说，三支一扶大部分省份的招募对象是面向全日制普通高校应届毕业生和毕业两年内未就业的往届生按照应届生对待。不过每一年各地三支一扶报考条件不一样，具体省份的报考条件还是需要关注相关考试省份公告信息
国家统一招生的高校毕业生离校时和择业期内(国家规定大学生毕业择业期为两年，有些地方延长至三年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构的毕业生，也按照应届高校毕业生对待，所以说应届生并不只是指当年毕业的高校毕业生。

往届生可以报考三支一扶考试吗？

报考三支一扶到底需要什么样的条件？

首先我们先来了解下报考条件都有哪些？

主要是四个方面：学历、户籍、毕业年限以及专业。

学历方面
很多人都觉得三支一扶之类的考试要求本科及以上学历才可以报考，No、No、No，三支一扶考试主要面向的就是大专生，缓解大专及以上学历的毕业生就业压力的机会，专科报考率近乎90%，所以专科岗位还是很多的，尤其是支医岗。

哪些省份限制专科生报考？

除上海、天津、辽宁大连外，专科均可报考。

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户籍方面
户籍显著主要分为三个情况，本地户籍、本地生源以及不限户籍。其中本地生源是指在本人在参加高考时户口的所在地。本地户籍指本人拥有的所在城市的户口。

哪些省份不限制户籍呢？

不限制户籍的省份有：贵州、四川、云南、山西、广西、湖北、吉林、陕西、辽宁等。

毕业年限方面
很多同学在网上搜索三支一扶的时候，对于三支一扶有句话格外突出：针对应届毕业生。这一句话让很多人望而却步，从而错失了报考三支一扶的最后机会。那具体情况是怎么样的呢？

三支一扶确实有年龄限制，但是并不是一概而论，还是要具体城市具体分析。

限制应届毕业生的省份有：上海、甘肃、北京、宁夏、吉林（吉林支医岗除外）。

30岁以下均可报考的省份有：重庆、四川、广东、江西。

两届毕业生可报考的省份有：青海、河北。

三届毕业生可报考的省份有：安徽、贵州、山西、山东、海南、湖北、黑龙江、江苏、河南、辽宁。

四届毕业生可报考的省份有：云南、内蒙古。

最特殊的一个省份是陕西，陕西35岁以下均可报考。

专业方面
三支一扶专业显示比较多。

支教：要求师范专业或拥有教师资格证。

支医：要求医学相关专业，主要涉及临床医学、护理学、中医学类、口腔医学、预防医学类、药学类、医学影像技术等。

支农：除水利类和城建类需要专业要求外，其余岗位不设限。

扶贫：没有专业限制要求。

附：高频问题：
“我已经毕业工作交了社保，还能考三支一扶吗？”

答：只要符合三支一扶的报考条件，是可以报名的，但进入面试时，要提供单位同意报考证明的。

“我是应届毕业生，但是已经签三方了，对报考三支一扶有影响吗？”

答：已经签了三方协议，要想报三支一扶，就必须到学校将情况告诉学校，如果学校愿意给另外一份三方协议表，那么就可以讲先前这一份作废，凭着新的三方协议去报名。

注：以上信息均是小编根据各地的2018年和2019年的公告信息整理出来的结果，仅供参考，具体详细情况还是要看2020年的公告信息。

考三支一扶有什么好处?
有机会考核入编

事业单位考试加分

考研加分

免考试专升本

考公务员

考选调生的资格

自主创业

计入工龄

报名三支一扶有什么好处

0533升学网(https://www.0533.net)小编还为大家带来报名三支一扶有什么好处的相关内容。

三支服务期满后，在升学方面有优惠政策，还可以走捷径上岸，省份不一样，政策会有区别，可以看看参考山西的待遇（一）服务期间工作生活补贴标准参照“当地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平”确定。中央、省级财政每人每年合计补助5万元，差额部分由各州（市）、县（市、区）财政保障补齐。在艰苦边远地区服务的，同等享受艰苦边远地区津贴；服务期满6个月，给予每人发放一次性安家费3000元和一次性体检补助费320元；每年进行年度考核，根据考核结果发放考核奖励金，考核为称职的每人发放3600元，考核为优秀的每人发放5400元。

（二）服务期间参加社会保险。社会保险的单位缴纳部分由州（市）、县（市、区)两级财政共同负担，个人缴纳部分在“三支一扶”人员工作生活补贴中代扣代缴，具体手续由服务单位到当地社会保险经办机构办理。省人力资源社会保障厅为在岗“三支一扶”人员统一购买重大疾病和人身意外伤害商业保险。 0533升学网

（三）服务期满经考核合格，由服务单位或服务单位人事主管部门、县级人力资源社会保障部门会同编制等有关部门办理聘用手续，聘用为原服务单位事业编制工作人员，不再实行试用期。“三支一扶”人员服务期满经考核合格后，其在基层服务年限计算为工龄，参加工作时间按到基层报到之日起算。

（四）服务期满考核合格，视同具有两年基层工作经验，按规定享受公务员和事业单位定向考录招聘优惠政策。符合《中华人民共和国医师法》及国家执业（助理）医师资格考试报名有关规定的支医人员，由服务地相应医疗机构出具试用期考核合格证明，所属县级卫生健康行政部门审核办理医师资格考试的有关报名手续。本科及以上学历毕业生参加支医服务，期满考核合格者报考住院医师规范化培训的，培训基地可在同等条件下优先录取。

（五）服务期满考核合格，三年内报考全国硕士研究生招生考试的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。已被录取为研究生的应届毕业生参加“三支一扶”计划的，学校应为其保留入学资格。高职（高专）毕业生参加“三支一扶”计划服务期满考核合格的，两年内可申请免试就读省内成人高校专升本。符合相应条件的，可按规定享受相应的学费补偿和助学贷款代偿政策。

（六）服务期满考核合格，回生源地就业，凭《高校毕业生“三支一扶”服务证书》同等享受生源地相关优惠政策。

（七）服务期间符合国家和我省专业技术职称资格评定相关规定的，可评定相应专业技术职称；在今后晋升中高级职称时（卫生系统指初级晋升中级资格前），其在基层的服务年限可计入专业技术工作年限，同等条件下优先评定。

（八）服务期间户口可保留在原学校管理，也可根据本人意愿将户口转至入学前户籍所在地或者服务单位所在地。人事档案统一转至服务单位所在地的政府人力资源社会保障部门所属公共就业或公共人才服务机构，党团组织关系转至服务单位。

（九）服务期满未就业且有创业意愿的“三支一扶”人员，纳入本地“大学生创业引领计划”、“农村青年创业富民行动”，按规定提供政策咨询、创业培训、创业指导、创业孵化、融资服务等创业公共服务，按规定给予培训补贴、税费减免、创业担保贷款等扶持。鼓励“三支一扶”人员立足农村，在农产品加工业、休闲农业、乡村旅游业、农村服务业等领域因地制宜开展创业。支持服务期满“三支一扶”人员创办农业企业、农民专业合作社等新型农业经营主体，符合农业补贴政策支持条件的，按规定享受相应政策支持。鼓励服务期满未就业的“三支一扶”人员在“互联网+”、电子商务领域创业，经工商注册登记的网络商户从业人员，享受各项就业创业扶持政策；未经工商注册登记的网络商户从业人员，按灵活就业人员享受相应扶持政策。

（十）对灵活就业的服务期满人员，按规定落实社会保险补贴等相关政策。对服务期满未能及时就业的人员，作为重点服务对象提供岗位信息、职业培训等有针对性的就业服务，帮助其尽快实现就业。

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